10月8日，西柏坡發電公司召開2023年度生產崗位員工全系列技能大賽表彰總結大會。會議由設備管理部主任范林主持，公司副總經理史衛剛出席會議，全體獲獎選手、參賽選手代表參加會議。
范林宣讀了2023年度技能大賽鉗工、電工、焊工、對輪找中心、仿真機、仿宋字書寫各項賽事的獲獎選手名單，公司副總經理史衛剛、總經理助理張建山、安全總監范井生分別為獲獎選手頒發了獎杯。汽機車間員工李恒、熱控車間員工盧偉、張雅靜分別作為獲獎選手代表以及女選手代表上臺發言。
史衛剛代表公司領導作總結發言,首先向各位獲獎選手表示祝賀，對本次大賽的各個主辦部門表示感謝，他指出，比賽形成的對員工的正向激勵和反向鞭策效應已經產生，通過技能比賽這個平臺，很多不同崗位的員工脫穎而出，成為企業最寶貴的復合型人才。公司領導對員工技能大賽高度重視，今后將利用檢修間隙將比賽長期舉辦下去，成為常態。
史衛剛強調，對于發電企業而言，最核心的工作是生產管理與經營管理。公司的生產管理主要面向運行及檢修部門，每一位生產崗位員工的職業技能都與公司的安全生產、經濟運行息息相關。激烈的市場競爭對員工檢修維護技能和操控能力提出了更高的要求，只有把自身做大做強，才能使公司有更廣闊的競爭空間，有更強大的核心競爭力。
史衛剛提出三點要求，一是要在比賽項目的設置上更貼合生產實際，使大家要在比賽中尋找差距、認識不足并迎頭趕上，真正達到提高員工技能水平的目的。二是要發揚“亮劍”精神，特別是青年員工要加強學習，盡快成長起來，助力企業發展壯大。三是要創造機會讓更多優秀選手走出去，和同行業優秀選手同臺競技，切磋提升，為西電公司成為全國一流發電廠儲備更多優秀員工。
（西柏坡發電公司 肖明供稿）